企業詳細

◆風通しのよい社風・職場環境　　
当社では、年功序列ではなく、若手に積極的に権限を委譲し、大きな裁量を持って仕事ができるようにしています。実際に、36歳で課の責任者、他にも38歳で工場長を任された社員もいます。とは言っても、まだ仕事を覚えていない時期にいきなり大きな仕事を無理に任せるのではなく、一人ひとりの成長度合い見ながら、成長に合わせて少し背伸びをした仕事にチャレンジをしてもらっています。